一杯清淡的水， 在放了幾片茶葉之后， 突然生出了幾絲綠意來， 而那干枯了葉片， 在很短的時間里舒展開來。 此時， 我仿佛聽到茶在那一刻輕輕地說： 隨君沉浮……我讀到過這樣描寫飲茶的美妙感覺： 茶湯入口、齒頰余香、 潺潺過喉、馨香沁入心扉， 令人回味無窮……

一群孩子在一位老人家門前嬉鬧，叫聲連天。幾天過去，老人難以忍受。 于是，他出來給了每個孩子25美分，對他們說：“你們讓這兒變得很熱鬧，我覺得自己年輕了不少，這點錢表示謝意。” 孩子們很高興，第二天仍然來了，一如既往地嬉鬧。老人再出來，給了每個孩子15美分。他解釋說，自己沒……

一棵蘋果樹，終于結(jié)果了。 第一年，它結(jié)了10個蘋果，9個被拿走，自己得到1個。對此，蘋果樹憤憤不平，于是自斷經(jīng)脈，拒絕成長。第二年，它結(jié)了5個蘋果，4個被拿走，自己得到1個。“哈哈，去年我得到了10％，今年得到20％！翻了一番。”這棵蘋果樹心理平衡了。 但是，它還可以這樣……

各位老師，大家好！我是來自濰坊的一名社區(qū)推廣員，非常榮幸能夠加入新稀寶事業(yè)，和各位同事一起參加這次培訓學習。 通過學習企業(yè)文化和產(chǎn)品知識，我確實學到了很多很多，特別是我們湯董事長的創(chuàng)業(yè)精神和誠信理念以及他的211銷售法，給了我很大的支持與鼓勵。在學習產(chǎn)品知識的時候，初次接觸鈣、鐵、鋅、硒的相關(guān)知識……

2008年9月3號、4號，我們作為新稀寶公司的新員工，來到了濟南總部進行了培訓學習，感觸很深。以下我從公司文化、產(chǎn)品知識與銷售技巧和崗位要求三方面談一下自己的感受： 一、企業(yè)文化——信念、目標、創(chuàng)新 從最初九五年的艱苦創(chuàng)業(yè)到如今零八年的發(fā)展壯大，十三年的風風雨雨，歷經(jīng)坎……

引言：從讓人愿意說話到愿意說真話，從橫向交流到縱向交流，循序漸進地讓我們的團隊學會溝通，讓團隊充分互動起來。團隊建設中不怕遇到各類問題，最怕的就是不愿溝通，不會溝通！只有充份溝通才能更好更快地解決問題；只有溝通才能讓個人變成群體，讓群體變成真正的團隊！ 團隊建立初期，或者新主管替任，都會呈現(xiàn)&l……

西鄰五子食不愁在《涇野子內(nèi)篇》一書中，記錄著一位西鄰。此人有5子，但5子“各有千秋”：長子質(zhì)樸，次子聰明，三子目盲，四子背駝，五子腳跛。按照常理看，這家的當家人日子很難過?？墒俏鬣徲蟹?，日子過得還蠻不錯哩，細一打聽，原來他對自己的兒子各有安排：“"老大質(zhì)……

引言：關(guān)于空杯管理理論,第一、學會審視杯子,第二、發(fā)揮載體功能優(yōu)勢,第三、找到零刻度線,第四、合理確定計量標準,第五、扔掉手里的杯子！ 時下很多培訓師在給學員上課時，喜歡給學員灌輸一個理論“空杯心態(tài)”，其寓意是讓大家常懷謙虛心態(tài)汲取最大養(yǎng)分。我也很喜歡它，不妨先講給大家聽……

現(xiàn)代人每天生活在紛繁、復雜的社會當中，緊張、高速的節(jié)奏讓人難得有休閑和放松的時光。人們在奮斗事業(yè)的搏斗中深感身心的疲憊。然而，如果你細心觀察，你會發(fā)現(xiàn)作為現(xiàn)代人，其實人們每天都在盡可能的放松自己，調(diào)整生活節(jié)奏，追求充實快樂的人生。看似紛繁的社會里，人們的生活方式其實也不復雜。大家在忙忙碌碌中體味著平……

透過育馬看育人，仔細分析馴馬師養(yǎng)馬賽馬的各個環(huán)節(jié)，我們能得到許多有益的啟示。 一、相馬啟示：量才施用，合理設計員工職業(yè)規(guī)劃 人類馴養(yǎng)馬匹，說來也有幾千年的歷史。馬的用途很廣，大致說來，古代主要用于作戰(zhàn)、拉車、耕田，現(xiàn)在主要用于賽馬、表演和騎乘。據(jù)說，全世界的馬匹如果仔細劃分，約有300多個品種，……